辞退赔偿包含绩效和业绩吗

辞退赔偿通常包含绩效和业绩。依据《劳动合同法》,赔偿金计算需考虑劳动者全部工资收入,包括绩效和业绩。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。
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辞退赔偿含绩效业绩。处理方式:1. 与用人单位协商,明确赔偿包含的内容;2. 若协商无果,收集证据,如工资单、合同等;3. 申请劳动仲裁或提起诉讼,依据《劳动合同法》维权。
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辞退赔偿问题可通过协商或诉讼解决。建议先与用人单位协商,协商不成再提起劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑效率、成本和自身权益保障。
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