不在公司交社保可以做工资吗

不在公司交社保不影响工资发放。依据《劳动法》等规定,社保是用人单位强制交纳的费用,不计入工资。但不交社保可能影响员工权益,如医疗、养老等无保障。
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不交社保可发工资。操作如下:1. 明确工资构成,不含社保费用;2. 依法为员工办理社保,确保员工权益;3. 工资按时足额发放,避免劳动纠纷。
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处理方式为确保工资与社保分开处理。公司应依法为员工交社保,同时工资应按时足额发放。选择处理方式时,应遵守法律法规,保障员工权益。
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